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　　現(xiàn)在公司面試員工時，什么稀奇古怪的考題都有，不久前，許先生就經(jīng)歷了一次這樣的面試。

　　那天，許先生和另外兩位被通知面試的男士一起準時到達單位后，被前臺小姐帶進了會議廳。過了一會，人事部一位專員走了進來說，由于是私企，她只能做初步預(yù)選，最終錄用權(quán)還在老板手里。“由于老板忙，10點以后才能來，你們先等著不要著急。”說完，人事專員給我們留下了茶水和香煙就走了。為了緩和一下會議廳的冷清氣氛，他們?nèi)齻€人點燃了香煙。

　　中午時分，人事專員告訴他們，老板來了，許先生被安排在最后和老板見面。不知什么原因，前兩位不到5分鐘就被送出公司，這令他很是提心吊膽。

　　輪到他面試的時候，老板順手遞給他一枝香煙。許先生很想拒絕，想謊稱自己不會抽煙，但他覺得還是誠實一點好，如果因此而被拒絕錄用也就認了。于是他大膽地接過老板的香煙，點燃后開始“吞云吐霧”。老板沒出什么古怪的題目，只是讓他談了談工作的設(shè)想。在談話結(jié)束后，老板告訴他，他已經(jīng)被錄用了，明天就可以來上班。然后，他看著許先生說，“想知道前兩個應(yīng)聘的人為什么沒被錄用嗎？其實讓你們在會議室等待的時候我一直在觀察你們，我看見你們在會議廳都抽煙了，而他們兩人卻說從來不抽煙。這樣的人我怎么敢錄用呀？誠實好說卻難做，尤其關(guān)系到自身利益的時候啊！”

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