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　　正值暑期，不少大學(xué)生選擇打工、實習(xí)。然而，由于大學(xué)生社會經(jīng)驗不足、相關(guān)部門的監(jiān)管不到位等原因，層出不窮的招工騙局不僅使大學(xué)生兼職實習(xí)效果“大打折扣”，甚至?xí)斐韶敭a(chǎn)損失、危及人身安全。專家建議，應(yīng)多方合力建立聯(lián)動監(jiān)管機制，防范侵權(quán)陷阱。

　　1 “好工作”背后暗藏重重陷阱

　　——騙錢“黑中介”。每逢假期，一些不良社會中介機構(gòu)就會通過發(fā)布虛假招聘廣告的形式，誘騙大學(xué)生報名，并違規(guī)收取中介費、交通費、體檢費或者押金等費用。

　　——廉價勞動力。在近年來屢發(fā)的大學(xué)生打工糾紛中，不少都涉及企業(yè)以工作不積極、工作有差錯等為由，借故不發(fā)放工資或扣錢，有的企業(yè)甚至將學(xué)生當(dāng)做廉價或者免費勞動力，安排大量工作，學(xué)生既不能領(lǐng)到應(yīng)有的報酬，學(xué)習(xí)到的知識和技能也極其有限。

　　——傳銷騙局。一些傳銷組織或者傳銷分子會打著“招工”“培訓(xùn)”的幌子，或者宣傳快速致富的創(chuàng)業(yè)機會來吸納人員，在校學(xué)生在被騙入傳銷組織后，不僅會遭受財產(chǎn)損失，更甚者還可能會被傳銷人員洗腦，走上傳銷道路，影響人生前途。

　　2 并不高明的騙局為何屢屢得手?

　　學(xué)生涉世未深、容易輕信熟人或者網(wǎng)絡(luò)上的信息，是此類事件頻發(fā)的原因之一，且一些高校未對學(xué)生進行有關(guān)知識培訓(xùn)和指導(dǎo)，不能為學(xué)生旺盛的暑期工、兼職需求提供相應(yīng)的正規(guī)合法的打工機會，相關(guān)部門也缺少監(jiān)管措施和機制，這就使得學(xué)生兼職一直處于“邊緣地帶”，給打工騙局提供了滋生的空間。

　　“一些學(xué)生在上當(dāng)受騙后，也不知道怎么維權(quán)，有的甚至嫌麻煩選擇隱瞞、認(rèn)栽，加之部分地區(qū)對此類‘黑中介’或‘黑企業(yè)’的打擊力度還不夠，這在某種程度上使得這些‘黑機構(gòu)’更無所顧忌。”

　　3 防范被“坑”還需多方合力

　　大學(xué)生打工兼職以及實習(xí)等事關(guān)學(xué)生個體、高校、用人單位等多個方面，社會影響廣且關(guān)注度高。要杜絕此類騙局，既需要學(xué)生從自身做起，提高識別能力，也需要多部門的事先教育和全流程監(jiān)管，多管齊下形成合力。

　　學(xué)生自己要加強學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己獨立判斷能力，不要想走捷徑，受虛假信息的誘惑。選擇正規(guī)合法的企業(yè)或單位進行實習(xí)或兼職，在開始工作前先簽訂合法的用工合同。在發(fā)現(xiàn)上當(dāng)受騙后第一時間報警，維護自己合法權(quán)益。

　　針對諸多大學(xué)生打工被騙事件，教育主管部門和學(xué)校要負(fù)起主體責(zé)任。高校除了要為學(xué)生提供充足的正規(guī)實習(xí)機會外，還應(yīng)對校內(nèi)招聘信息嚴(yán)加審查，學(xué)生個人在外打工的，可以要求向?qū)W校報備，為學(xué)生設(shè)立保護“屏障”。

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