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　　面試經歷：

　　等待面試的時候，被發到了一張紙，說面試的時候先回答這幾個問題：

　　1. 農發銀行以市場化用工形式招聘應屆大學本科以上畢業生，你是否能接受這樣的招聘形式。

　　如果你被我行招聘錄用，并與派遣人才公司簽訂合同，合同期是一年一簽你是否愿意接受?入行后能否服從分配，就地安排在郊區支行的業務第一線崗位工作，有何思想準備?

　　2. 你在校學習期間，擔任過何種公益性工作，受過何種獎勵或處分?

　　3. 請談談你對政治方面要求進步的情況?

　　我抽到的選答題是：談談競爭與公平。

　　所以，總體來說，我覺得政治氣氛還是很濃重的。等我談好了這些問題以后，主面試關追問了幾個問題，主要是：你知道我們農發行有哪些業務崗位嗎?你月工資目標多少。

　　出于她暗示我工資不高于4千，我想也就算了，試試看如果對方知道我考研究生會是什么情況。

　　結果當我一說出3月10號左右才可以知道成績，對方直接就來了一句：考試上了是不是我們這邊還不一定來?!立馬就是如此“攻擊性的話語”，果然強大，這個底果然還是不能透出來啊~~

　　結果當天下午16：30左右，由于手機沒在身邊，沒接到農發行來的電話，周二下午1點左右，又接到了，說2月底要定，如果我要了職位之后又放棄，這么多人競爭的崗位，就浪費了，讓我考慮一下。我直接跟他說，讓給別人好了。

　　面試官提的問題：

　　1. 農發銀行以市場化用工形式招聘應屆大學本科以上畢業生，你是否能接受這樣的招聘形式。

　　如果你被我行招聘錄用，并與派遣人才公司簽訂合同，合同期是一年一簽你是否愿意接受?入行后能否服從分配，就地安排在郊區支行的業務第一線崗位工作，有何思想準備?

　　2. 你在校學習期間，擔任過何種公益性工作，受過何種獎勵或處分?

　　3. 請談談你對政治方面要求進步的情況??

　　*以上內容來源于網絡，僅供參考。

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