分類: 職場(chǎng)生涯 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 09-29

閱讀 :591

負(fù)責(zé)在華盛頓美國(guó)心理學(xué)協(xié)會(huì)上發(fā)表調(diào)查報(bào)告的魯本塞教授指出，在美國(guó)41位總統(tǒng)中，成功的總統(tǒng)往往是不討人喜歡和固執(zhí)的人。研究發(fā)現(xiàn)，成功的總統(tǒng)均自信、富有理想和勤奮，但他們同時(shí)也非常自負(fù)，有“為求目的不惜一切的性格。”魯本塞教授同時(shí)指出，這一結(jié)論也適用于其他行業(yè)。

　　對(duì)這一結(jié)論該怎么看？

　　北京心理醫(yī)學(xué)研究所李粟教授肯定地說(shuō)：性格對(duì)成功是有影響的，成功的標(biāo)志是你的行為達(dá)到了你預(yù)期的目標(biāo)。為達(dá)到你預(yù)期的目標(biāo)，在達(dá)到目標(biāo)之前的過(guò)程中，性格是可以左右人對(duì)事物的決斷能力的。歷史上的暴君和野心大的政治領(lǐng)袖，遠(yuǎn)如秦始皇，近如希特勒，均是為人暴戾、奸詐陰沉之輩；文韜武略、大有作為的政治家又都是穩(wěn)健精明，深受愛(ài)戴的人，像美國(guó)第一任總統(tǒng)華盛頓和我們的周總理；而性格懦弱、優(yōu)柔寡斷的人通常都是亡國(guó)誤國(guó)之徒，比如宋徽宗趙佶和宋欽宗趙桓。“但成功和有野心是兩個(gè)概念，”李教授接著說(shuō)，“野心家的性格有其共有的突出的一面，甚至有時(shí)候是病態(tài)的，比如希特勒，歷史研究證實(shí)他患有精神分裂癥和其他多種疾病，這些病態(tài)的生理造成病態(tài)的人格畸形。”

　　那么為了成功能否改變性格呢？

　　在現(xiàn)實(shí)生活中，任何一個(gè)人都不可能具有典型的外向型或內(nèi)向型性格的全部特征，大多數(shù)人都是兩種特征兼有，只不過(guò)是以哪一種為主而已。性格是在人類生長(zhǎng)和發(fā)育初期即形成的一種人格取向，受后天教育的影響會(huì)進(jìn)而完善定型，如果沒(méi)有經(jīng)過(guò)什么特別重大的變故的話，性格幾乎是無(wú)法改變的，而且，現(xiàn)在也沒(méi)有什么有效的藥物和方法可以改變?nèi)说男愿瘛Ｋ^的性格缺陷，其實(shí)是指人格缺陷說(shuō)的，如果在正規(guī)的心理專業(yè)人員的輔導(dǎo)下進(jìn)行一段相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間的訓(xùn)練，有可能學(xué)會(huì)躲避或壓制一些人格缺陷性的行為，但想改變性格，卻是現(xiàn)代科學(xué)無(wú)法做到的。正是應(yīng)了那句老話：“江山易改，本性難移。”

　　成功的關(guān)鍵是個(gè)人的智慧水平和努力結(jié)果，性格充其量起到推波助瀾的作用，所以不要受那些不實(shí)報(bào)道的誤導(dǎo)，以自己的性格確定自己的成功可能性。那樣做或許有一定的激勵(lì)作用，但更多的是耽誤了自己!

職場(chǎng)貼士：不要嚼舌根：兩人出差時(shí)，閑談中議論其他人是很自然的事，善于肯定別人要比喜歡挑刺更能贏得上司的好感。尤其是在背后相互議論的時(shí)候，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，更能體現(xiàn)你的寬容、大度。

下一篇:最具欺騙色彩的職場(chǎng)詞匯 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:敢于暴露缺點(diǎn)將更容易成 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】