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據(jù)新華社上午電 《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法(征求意見稿)》日前公布并征求公眾意見。

根據(jù)征求意見稿規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)對(duì)準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或崗位的勞動(dòng)者進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查，否則不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

據(jù)征求意見稿規(guī)定，用人單位應(yīng)安排勞動(dòng)者進(jìn)行定期職業(yè)健康檢查。

對(duì)出現(xiàn)以下情況的，用人單位應(yīng)立即組織相關(guān)勞動(dòng)者進(jìn)行體檢：一是接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者在作業(yè)過程中出現(xiàn)身體不適的；二是勞動(dòng)者受到急性中毒危害或者出現(xiàn)中毒癥狀的。職場(chǎng)貼士：不要僅為賺取更多的錢，就為公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做兼職，更不要為了私利，就將公司的機(jī)密外泄，這是一種職場(chǎng)上的不忠，也是員工之大忌

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