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面試技巧

常見面試題解析點評(八)

分類: 面試技巧 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 09-24

閱讀 :364

問題15:在什么情況下你的工作最為成功?

分析:這個問題考查你青睞的工作方式、影響你成功的因素以及你的缺陷。
 
錯誤回答:只要我用心,做任何事情都會取得成功,而且一般都能滿足別人對我的期望。

點評:這個回答看似合理,其實存在缺陷。這種回答我們稱其為通用回答,它的問題在于,它假定了企業尋找的是那種善于聽從指令的人,而不是勇于開拓的人。當今時代,大多數企業都在尋找能夠自我激勵的人,因此在面試中表明你需要別人指導可能是致命的。

正確回答:解決問題是一個系統過程,包括收集與問題有關的信息、清楚界定問題、制定策略以及實施策略。大多數人會忽略前兩個步驟而直接跳到策略的制定和實施上。只要擁有足夠的自信,看清問題,我就可以解決任何問題。

點評:這種回答表明,求職者過去曾經解決過困難問題,形成了一套解決問題的方法。同時它顯示了求職者的自信,表明這些技能在經過實踐檢驗后是可行的。另外,也說明求職者愿意在將來使用這些技能。

問題16:為了實現目標你會怎樣努力工作?
 
分析:面試人希望通過這個問題來確定求職者是否是一個努力工作的人?;卮疬@個問題的關鍵在于,要顯示出自己履行責任的意愿和能力。

錯誤回答:我對任務的重視程度取決于任務的難度和完成這項任務的迫切程度。如果我認定某項工作確實很重要,就會投入全部的精力來完成。

點評:第一個錯誤是,求職者認為精力是有限的,但任何企業都不會對精力有限的人感興趣。其次,求職者只有對他(她)感興趣的工作才會重視和投入,表明他(她)不愿意接受不太感興趣的任務。

正確回答:我的原則是,如果我制定了一個目標或者被分配了一項重要任務,我就會盡可能地努力工作,實現預期目標。對我來說,努力工作不是問題,重要的是怎樣才能順利完成任務。

點評:這種回答表明求職者精力充沛,對工作也非常投入。它還表明求職者解決問題是為了能更好地利用他(她)的資源———這才是這個問題的實質所在。





職場貼士:好好維持你的健康和你的平靜心靈——否則的話,擁有再多的錢也沒有什么意思。

 

  

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