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求職技巧

職場新人如何站住腳?

分類: 求職技巧 職場詞典 編輯 : 職場知識(shí) 發(fā)布 : 10-04

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  [rzzch.cn]報(bào)道:上班第一天就遲到,串崗聊天,或趁老板不注意上網(wǎng)打游戲等等,這些都是大學(xué)畢業(yè)生剛走上工作崗位時(shí)常犯的毛病。這些問題在大學(xué)生看來可能是小事一樁,但對(duì)于職場中人來說,就是大忌。這些都是關(guān)于職業(yè)化的問題,用人單位最青睞職業(yè)化的人才,所以,大學(xué)畢業(yè)生只有培養(yǎng)良好的職業(yè)習(xí)慣和職業(yè)素質(zhì)才能成為贏家。

  首先,要守時(shí)。信守時(shí)間是職業(yè)人的基本常識(shí),如果遲到而不以為意,勢必會(huì)耽誤大事。

  其次,要忠誠。忠誠是指對(duì)組織的忠誠以及對(duì)自己職業(yè)的忠誠。忠誠也并不是從一而終,而是指在組織就職期間,要對(duì)組織保持忠誠。

  第三,要尊重別人。在公司里要尊重他人的生活方式和個(gè)人隱私。

  第四,要負(fù)責(zé)。如果你希望得到信任,那么就應(yīng)該先做一個(gè)負(fù)責(zé)的人。既然選擇了這個(gè)職業(yè),就要具備強(qiáng)烈的責(zé)任心。

  第五,還要培養(yǎng)積極的心態(tài):學(xué)會(huì)稱贊他人,每個(gè)人都希望得到他人的欣賞;學(xué)會(huì)微笑,微笑可幫助你建立良好的人際關(guān)系。

  第六,要遵守規(guī)章制度。任何企業(yè)都有一套切實(shí)可行的管理制度,作為新人遵守制度是起碼的職業(yè)道德。入業(yè)后,先要學(xué)習(xí)員工守則以便在制度規(guī)定的范圍內(nèi)發(fā)揮所能。

  第七,大學(xué)生進(jìn)入職場,要做好職業(yè)定位。要考慮自己的性格特點(diǎn)與職業(yè)特點(diǎn)不能沖突太大。

  第八,職場新人要先從基層做起。很多人不愿意從公司的基層做,結(jié)果錯(cuò)失了很多機(jī)會(huì),一個(gè)成功者往往對(duì)自己所做之事的最基本的信息非常熟悉。

職場貼士:和工作馬虎型的上司相處,下屬不可急躁,唯一的辦法就是反復(fù)申明,多次強(qiáng)調(diào),最好三四個(gè)人輪番強(qiáng)調(diào),以促使其引起重視,認(rèn)真對(duì)待

 

  

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