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職場生存

空姐選拔標準變化的啟示

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 10-09

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  從前,航空公司總把漂亮女孩“捧”上天,仿佛空姐不漂亮就“對不起飛機上的乘客”。于是,空姐幾乎成了選美的產物。如今,航空公司選空姐的標準,逐漸從看重外貌轉變為更注重內在素質、工作能力,這無疑是人才評判標準的一個積極變化。表面上,不看重外貌是對空姐的要求放寬了,事實上這是對空姐在規范服務、熱情服務等方面提出了更高要求。這順應了人們乘坐飛機關注安全第一、服務為本的心理。試想,誰會去坐安全沒保障、服務一團糟的航空公司的航班?即使客艙里的空姐們一個個都貌美如花,恐怕也很難有人想坐此趟航班。人們花錢是來乘坐安全舒適的交通工具,而不是來看選美比賽的。國內“空嫂”的出現,不是再次證明了空姐的“賣相”并不重要,關鍵是看她能否為乘客提供貼心的服務。

  在飛機上,客艙服務是很瑣碎的工作,需要勤勤懇懇地去做。如果空姐在此過程中能表現出較高的素養,保持一種微笑式的服務,那么對乘客而言,感受到的就會是一份獨特而溫馨的美麗。良好的服務意識,雅致、得體的動作和姿勢,細心、周到的關懷,再加上動人而溫暖的微笑,相信這樣的美,要比單純的外表漂亮動人多了。




職場貼士:如果一直躲避老總的壞情緒,那么你永遠只能在“逃之”的壓抑中生存。

 

  

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