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職場生存

男女同事間相處應有“度”

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 12-03

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  我剛進公司時,小李像個大哥哥一樣,工作上我有什么不懂的地方,一問,他就給我指出來,并且給我幾個解決方案的思路。這種體貼和幫助給了我很大的鼓勵。我生活上遇到什么困難,只要他聽說,馬上會對我伸出援手,我生病時他也對我噓寒問暖。

  本來小李對我這么好,我應該感激涕零才對,可我就是特別反感他總在公共場合對我表示好感,有時甚至在公共場合對我做些只有戀人才做的動作。辦公室是個嚴肅的地方,同事們看在眼里,嘴上不說什么,可暗地里都笑說我們是一對。我很想大聲抗議,可轉念又想他確實對我很好,一嚷嚷,大家面子上都過不去。我心里矛盾得很。

  剛開始我還以為這種情況會過去,可日子一長,我很清楚再這樣下去我肯定受不了,就跟他表明了我的態度。他說沒想到我會這樣說。那天晚上我心里還挺難受,覺得把話說狠了。

  第二天上班后他就對我全變樣了,不但臉上冷冰冰,說話也怪怪的,我覺得自己老得賠小心。以后見面時,他連招呼都不打了,我主動叫他他也不理。本來是很親密的同事,現在關系弄得這樣僵,我也很傷心。更讓我難堪的是,他老在我面前表演對其他女同事的好感,讓我覺得很惡心,對他當初對我的好意也開始懷疑起來。

  我總覺得同事之間可以有很親密的合作關系,但不一定得發展成戀人關系,同事相處的方式可以有很多種,但與人交往時還是得注重場合和談話方式,尊重別人的感受。


職場貼士:女人,只要有善良的目光、健康的身體、體貼的行動、寬容的心地,就有在職場生存的空間。若有幾分仗義、幾分達觀、還有幾分幽默,不僅少受騷擾,還能成為職場香餑餑!照顧男性的自尊,收斂自己的尖銳,在不關大是大非的問題上裝聾作啞不吃虧。

 

  

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