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職場(chǎng)生存

職業(yè)經(jīng)理人:企業(yè)忠誠(chéng)還是職業(yè)忠誠(chéng)

分類: 職場(chǎng)生存 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 02-23

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  在信仰嚴(yán)重缺失的當(dāng)今社會(huì),在極度呼喚誠(chéng)信的今天,很多老板都期望能夠得到更多的忠誠(chéng)的職業(yè)經(jīng)理人。這個(gè)世界從來不缺少忠誠(chéng)的人,但是很多人的忠誠(chéng)卻只是停留在公司忠誠(chéng)和企業(yè)忠誠(chéng)層面。 
  所謂的公司忠誠(chéng)或者說企業(yè)忠誠(chéng),就是說對(duì)于企業(yè)對(duì)于老板的一種忠誠(chéng),一種認(rèn)可,一種歸屬。這當(dāng)然比那些不講誠(chéng)信,品質(zhì)有瑕疵的人要好很多。 
  但是這些都是不夠的,對(duì)于職業(yè)經(jīng)理人而言,最關(guān)鍵的是職業(yè)忠誠(chéng)。當(dāng)一個(gè)人不斷地提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和技巧,勝任目前和將要承擔(dān)的崗位職責(zé)的時(shí)候,其實(shí)對(duì)于一個(gè)公司,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出僅僅簡(jiǎn)單的忠誠(chéng)度了。 
  前面的企業(yè)忠誠(chéng)或者公司忠誠(chéng),那是在建立在企業(yè)本位的說法。也就是說當(dāng)這個(gè)人離開企業(yè)以后,這種忠誠(chéng)也就不復(fù)存在。典型的“皮之不存,毛將焉附。”這樣的例子在社會(huì)上我們見的太多,最早的彩電業(yè)最著名的一位強(qiáng)人,在企業(yè)的時(shí)候,呼風(fēng) 
  喚雨,為企業(yè)創(chuàng)造了極大的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,直接促成了企業(yè)的騰飛,但是當(dāng)他離開的時(shí)候,卻為這個(gè)企業(yè)帶來了致命的打擊。還有很多人,在企業(yè)的時(shí)候,能夠忠于職守,盡力盡責(zé),可是一旦離開企業(yè),帶走企業(yè)的骨干力量和客戶資源,甚至自立門戶,直接和原公司競(jìng)爭(zhēng)。這樣的忠誠(chéng)的潛在危機(jī)對(duì)于企業(yè)而言都是威脅極大的。 
  職業(yè)忠誠(chéng),是對(duì)于自己所從事職業(yè)的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度及愿意為此獻(xiàn)身的精神。這種奉獻(xiàn)精神是發(fā)自內(nèi)心的,自發(fā)的,毫無功利色彩的。既然是為職業(yè)而奉獻(xiàn),就少了很多的作秀成分,比如加班,企業(yè)忠誠(chéng)的人,他的加班是加給老板和同事看的,他的任何努力都需要得到同事的認(rèn)知和認(rèn)可,而職業(yè)忠誠(chéng)所付出的努力都是自己看的,是為了把事情做的更好,他的加班,他的努力,他的奉獻(xiàn)全部是從個(gè)人的品質(zhì)出發(fā)。 
  比如有的人。他的忠誠(chéng)主要是針對(duì)老板,比如士為知己者死。能得到老板的賞識(shí),或者能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),那么自然要“為領(lǐng)導(dǎo)做好事情”。這當(dāng)然沒有什么錯(cuò),但是有一個(gè)問題是,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)的,這樣做沒有問題,但是領(lǐng)導(dǎo)也錯(cuò)了呢?所以,企業(yè)忠誠(chéng),更多的是“對(duì)人”,而職業(yè)忠誠(chéng)更多的是“對(duì)事”。 
  職業(yè)忠誠(chéng),把提升自己的道德素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)作為長(zhǎng)期不懈的追求。通過自己的提升來達(dá)到幫助所服務(wù)的企業(yè)提升業(yè)績(jī)的目的。秉承“捧著一顆心來,不帶半根草去”的品質(zhì),走好自己職業(yè)生涯的每一步,做好職業(yè)生涯的每件事。不拿自己經(jīng)歷的企業(yè)的成果作為自己下一步的墊腳石,在每一個(gè)階段都懂得“舍得”的精髓。那些出賣企業(yè)機(jī)密,出賣企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的人絲毫沒有職業(yè)忠誠(chéng)。在某種意義上,職業(yè)忠誠(chéng)實(shí)際上就是對(duì)自己的忠誠(chéng),對(duì)自己的忠誠(chéng)要求對(duì)于所有服務(wù)的企業(yè)有一個(gè)令人滿意的交代。這種交代也是對(duì)自己的交代。很多時(shí)候,是不是可以捫心自問,每個(gè)人素偶經(jīng)歷的任何一個(gè)企業(yè),如果你愿意,老板是不是還能接受你的回歸。這個(gè)時(shí)候,不要談什么“好馬不吃回頭草”,而是,是否,有這樣的機(jī)會(huì)與可能。如果有,不論回歸如否,都恭喜一下,你在職業(yè)忠誠(chéng)的路上行進(jìn),你的職業(yè)道路也會(huì)越來越寬。 
  歡迎與作者探討您的觀點(diǎn)和看法,電子郵件:wgaoming@163 

  除“天命”外,即便到了今天,也仍舊是沒有人能斗得過“天運(yùn)”的。盡管“天運(yùn)”聯(lián)系于“天道”這個(gè)大環(huán)境,但再不佳的惡劣環(huán)境,也總有許多走“狗屎運(yùn)”的人。事物的發(fā)展,必需和“天命”聯(lián)系起來;但有的時(shí)候,就某些人或事而言,“天命”不僅不制約他們的“天運(yùn)”,反而是很好的機(jī)緣。可能有些人認(rèn)為,這些說起來或許具有偶然性。但殊不知,其間也有著必然的規(guī)律:你只能走在自己特有的軌跡上,無論你如何折騰,最終你都得走上這條路,而不是那條路;而且,這條路上在適合你的同時(shí),也對(duì)你產(chǎn)生限制,仍舊都是你無法改變的……

  伍子胥為什么只選擇去了吳國(guó),而不是其他國(guó)家?這好比,管仲最后還是要“背主”歸降了齊桓公,這是為什么呢?

  伍子胥并不例外,除了無法選擇自己的出生之外,他處在吳楚戰(zhàn)爭(zhēng)連年不斷的歷史時(shí)期。他之所以要遠(yuǎn)奔東方吳國(guó),而不是北逃至秦晉呢?這當(dāng)然是有大環(huán)境原因的,吳楚戰(zhàn)爭(zhēng)一般都是由吳國(guó)發(fā)起的,吳國(guó)君王在夫差之前,都是具有戰(zhàn)國(guó)稱霸的遠(yuǎn)大抱負(fù)的;而楚國(guó)當(dāng)時(shí)的富庶已經(jīng)形成了獨(dú)特的楚文化價(jià)值觀:不思進(jìn)取的守業(yè)和驕奢淫逸的生活。

  伍子胥盡管走了一條屬于自己的路,通過這條路既實(shí)現(xiàn)了個(gè)人抱負(fù),也成就了高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人的業(yè)績(jī)。但是,他也注定受到這條路的制約和限制,直到悲慘死去,也沒有預(yù)先看清自己真實(shí)的命運(yùn)。從私人的角度比較,他遠(yuǎn)沒有管仲“命”好!

  今天的人們可能都或多或少地認(rèn)同一點(diǎn):吳越之地好利。既是“好利”,必因“貪欲”而“忘義”。此是不變的人之本性。“好利”并非是簡(jiǎn)單的說法,“好利”必有“利生處”,自然也就有了“貪生處”。“利生處”即是指生產(chǎn)“利”的地方,正道譬如興農(nóng)業(yè)或辦工廠,反道譬如戰(zhàn)爭(zhēng)掠奪或雞鳴狗盜等等;“貪生處”即是指生活方面存在“貪”的缺陷,所謂“臥榻之側(cè)豈容他人酣睡”、“狡兔盡走狗烹”等等,當(dāng)然也是包括“貪生”則“怕死”的。

  如果說闔閭僅為一己之私利的話,那么,伍子胥薦舉人才就有助紂為虐和報(bào)私仇之嫌。薦舉專諸刺殺當(dāng)時(shí)國(guó)君,而讓闔閭即位;薦舉孫武侵略祖國(guó),而報(bào)殺父之仇;薦舉要離臥底殺慶忌,幫助闔閭排除異己……但是,前面講過,吳楚之戰(zhàn)是“天道”使然,戰(zhàn)爭(zhēng)并不因某個(gè)人或一些人而可以逆轉(zhuǎn),這說明當(dāng)時(shí)事物的矛盾已經(jīng)處于弦上,吳不敗楚,楚也必?cái)∮谄渌麌?guó)家。既然大趨勢(shì)是不可改變的,因此,也就是說,伍子胥凡此多種舉動(dòng)并不能影響其幫助社會(huì)進(jìn)步的積極意義。此其為社會(huì)之“天運(yùn)”。
不過,我們更要了解個(gè)人的“天運(yùn)”如何。

  說伍子胥,必要說另外三個(gè)人:

  一是闔閭。此君并非善類,但總有大量高志。初時(shí),伍子胥被薦舉至王僚,他左右瞎說,弄得伍子胥到底不被重用,但他瞎說是為深謀遠(yuǎn)慮之私故:他要倚重伍子胥。他確實(shí)是有眼光的,伍子胥出謀劃策,薦舉人才,幫助他實(shí)現(xiàn)了一個(gè)又一個(gè)計(jì)劃。但他到底不是善類,不僅時(shí)常心存疑慮,攻打楚國(guó),不敢全信伍子胥這些外國(guó)人,但伍子胥果真是專事之才,及時(shí)舉薦了吳國(guó)人孫武;楚國(guó)功敗垂成之后,他居然帶頭組織和縱使部下宣淫楚宮女屬,更不聽孫武諫言,合著伍子胥毀滅楚國(guó)宗廟,任由伍子胥掘墓鞭尸;后更有因驕縱女兒拒食“殘羹”自殺后,他竟借掘地道之名坑殺民眾行殉葬之實(shí)……難道不就直接說明,日后楚國(guó)必有申包胥借兵復(fù)國(guó),闔閭也遭其子如楚的殊途同歸嗎?!

  二是伯?骸4司?彩怯脅拍苤?耍??鼗誠(chéng)琳??運(yùn)教襖貳U??劍河心芰Φ娜耍?灤懈擼?蛟旄8?噯耍揮心芰Φ娜耍?灤脅睿?蛑祿鲇諫緇帷G姨?樗擔(dān)翰?撼霰莢諭猓?盼樵幣嚴(yán)雜糜諼猓?吮嘉猓?融宋樵薄T庇脛?嘍遠(yuǎn)???煲??劂獺4蠓蟣煥胨轎視諼樵痹唬骸白雍渭???漢酰俊痹痹唬骸拔嶂?拐??和??柙疲骸??蠶嗔???竅嗑取!??柚?瘢?嗨娑??諱?輪???蚋淳懔鰲W雍喂盅桑俊北煥朐唬骸白蛹?渫猓?醇?淠諞病N峁?褐??耍?ナ踴⒉劍?湫蘊(yùn)柏??üΧ?蒙保?豢汕捉?H糝賾彌??匚?永邸!蔽樵輩灰暈?唬?煊氬?壕閌攣饌酢:筧寺郾煥爰仁段樵敝?停?質(zhì)恫?褐???嬪襝嘁病T輩恍牌溲裕?穹翹煸眨

  三是夫差。此君是個(gè)性情中人,除了無遠(yuǎn)大抱負(fù),又偏偏是個(gè)耳朵根軟的自負(fù)者。其專寵西施,即是專任伯?海黃浞湃喂醇??詞欠胖鷂樽玉恪F??本治幢厙邐?帽媯?接杏⑿勰┞貳1熱縊擔(dān)?樽玉闕裳圓還ソ????餛?ぃ喚ㄑ隕憊醇???饌跗?惶?7蠆鈑?切湃尾齔跡?購(gòu)統(tǒng)?躋桓齙灤校?ǔ櫨趾蒙?W慵??蠆釷Ч?腦滌桑?幢厥瞧涓搞劂炭梢醞訓(xùn)酶上檔模?浼湟??慫?降囊宦齟?小

  伍子胥身邊的其他人呢?其實(shí)也是良材輩出。但囿于大局勢(shì)中的一個(gè)打工仔,有時(shí)候想做點(diǎn)什么,除了不停提醒老板外,即便心知肚明,也未必能有所為。這些是可以理解的。但是,對(duì)被離的警示之語不引起重視,日后釀成成為伍子胥自取滅亡的禍星。當(dāng)然,也可能是伍子胥對(duì)吳王用伯?閡彩俏弈芪?Φ模?饌蹺幢夭皇且?腋鋈死辭V莆樽玉恪

  但伍子胥對(duì)孫武曾講過的一句話,卻只是聽取了表面的意思,沒有見好就收,說不定可以安享晚年。到底是沒有善終,不能不深為憾之。書說:

  闔閭怒越之不同于伐楚,復(fù)謀伐越。孫武諫曰:“今年歲星在越,伐之不利!”闔閭不聽,遂伐越,敗越兵于??李,大掠而還。孫武私謂伍員曰:“四十年之后,越強(qiáng)而吳盡矣!”伍員默記其言,此闔閭五年事也。

  我們沒有必要做事后諸葛,但我們要知道,每個(gè)人都有自己的局限性,更要了解自身局限的首要問題就是個(gè)人經(jīng)歷:人的過去,和人的出生一樣,都是不可改變的。我們唯一能做的,就是努力地走好現(xiàn)在的和未來的每一步,同時(shí)對(duì)所有言行要敢于自作自受。

  同樣的,人有私權(quán)永遠(yuǎn)是不幸的。可能很多人未必認(rèn)同這個(gè)觀點(diǎn)。但古往今來,眾多事件都證明了此語的深邃和永恒,是為“天道”誡言。以“王道”行天下者,如吳王、楚王等等諸王,都興亦“王道”、“敗亦王道”;以才能權(quán)傾朝野者,如伍子胥、費(fèi)無極者等等諸官,都起于功名、終于功名。

  這些,都無法脫離“天道”的軌跡。

  但是,“天道”滄桑,“天步艱難”。如終生追求規(guī)范管理的孔夫子,處于當(dāng)時(shí)時(shí)局的大環(huán)境,亦不過“茫茫然如喪家之狗”……如伍子胥者,雖司馬遷同情而批曰“棄小義,雪大恥,名垂于后世”,但到底沒有好下場(chǎng)。其他如楚公子勝這樣的人,雖有大恥,而無堅(jiān)韌隱忍和好的籌策,終難以有大作為,反誤了卿卿性命,至今豈止萬千!

  即便如此,那些過往的帝王將相呢?大多都是無法脫離“天道”規(guī)律的:今天你家強(qiáng)、他家弱,明天你家弱、他家強(qiáng);今天你是楚國(guó)亡國(guó)君,明天你是吳國(guó)喪邦人。他們強(qiáng)弱成敗的理由和表現(xiàn),大致都是相同的。

  功名的意義真的就有多大的價(jià)值呢?就普通人的生活而言,不若老莊豁達(dá),而達(dá)觀書言于今生;斗過是非者,你不做老板,就不如學(xué)習(xí)孫子歸隱、范蠡泛舟,惟有隱姓埋名和茍且度日,其余都是取禍之道……
 
  “天道”方才說:唯有危機(jī)才有變革,唯有變革才有良材,唯有成為老板才有良材的光輝之路。

  參考資料見于《史記》等歷史書籍。

職場(chǎng)貼士:壓力過大:壓力過大時(shí)應(yīng)尋求主管協(xié)助,不要試圖一人承擔(dān)所有壓力,同時(shí)在壓力到來時(shí),也要主動(dòng)尋求心理援助,如采用與朋友傾訴交流等方式

 

  

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