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一、理財(cái)計(jì)劃

工薪族是多數(shù)人群，不管你的工資是10000元、5000元還是3000元，無(wú)論收入水平是多少，只要有收入，在相應(yīng)的環(huán)境下就應(yīng)該學(xué)會(huì)如何理財(cái)。

二、從賬本開(kāi)始

像工薪階層相對(duì)來(lái)說(shuō)，收入水平不是很高。這個(gè)時(shí)候就要根據(jù)自己的收入水平來(lái)安排自己的開(kāi)支和花費(fèi)。可以根據(jù)自己的實(shí)際需要在生活中設(shè)計(jì)“理財(cái)賬本”。

1、必須要花的錢。把每月必須要花的生活費(fèi)，如房租、水電費(fèi)、車費(fèi)、吃飯錢等事先扣除。

2、可多花可少花的錢。因?yàn)槭杖氩桓撸栽谒械闹С霎?dāng)中，那些有可能少花錢就能解決問(wèn)題的，就該壓縮不必要的開(kāi)支，減少不必要的花費(fèi)。

三、強(qiáng)制自己儲(chǔ)蓄  　

記賬之后，把每月必須的生活費(fèi)扣除出來(lái)之后，就要強(qiáng)制自己進(jìn)行儲(chǔ)蓄。如銀行定期、基金定投、國(guó)債等。絕對(duì)要控制自己欲望，這些錢不能輕易支取。一般來(lái)說(shuō)，可以把其中的25%存為活期以作不時(shí)之需，75%存成定期，這樣更能約束一下自己那份想花錢的沖動(dòng)。能存定期的盡量存定期，能零存整取的要零存整取，以便獲得最大的收益。

四、不做高風(fēng)險(xiǎn)投資

對(duì)于工薪階層來(lái)說(shuō)，可以是說(shuō)賺得起、輸不起，所以在沒(méi)有把握的時(shí)候一定不要嘗試去做高風(fēng)險(xiǎn)的投資，如股票等。當(dāng)然，這并不意味著就放棄投資，工薪家庭的投資面雖然窄，但是風(fēng)險(xiǎn)性相對(duì)較少的理財(cái)產(chǎn)品和投資方式還是可以嘗試的。

五、建立保障體系

建立保障體系對(duì)工薪階層來(lái)說(shuō)尤為重要，對(duì)于收入不高的工薪階層來(lái)說(shuō)如果沒(méi)有一個(gè)完善的保障體系，當(dāng)遇到意外或者重大疾病時(shí)很容易遭遇經(jīng)濟(jì)危機(jī)。因此，工薪階層給自己建立完善的保障體系非常重要。不要心存僥幸，一定要參加社會(huì)保險(xiǎn)。另外，還要根據(jù)自己的實(shí)際情況配置一定的商業(yè)保險(xiǎn)。保障內(nèi)容，首先選擇意外保險(xiǎn)、醫(yī)療、大病保險(xiǎn)、壽險(xiǎn)等基礎(chǔ)保險(xiǎn)。如果條件允許，涵蓋儲(chǔ)蓄醫(yī)療的更好。

1.個(gè)人發(fā)展很重要。不要因?yàn)檫^(guò)分關(guān)注暫時(shí)的工資收入影響到未來(lái)的發(fā)展，發(fā)展是第一位的，職場(chǎng)是一場(chǎng)馬拉松比賽，短跑冠軍未必是最后的勝利者。

2.職業(yè)道德很重要。不要對(duì)工資過(guò)于斤斤計(jì)較，總是抱著你給我多少錢，我給你干多少活的態(tài)度。而企業(yè)恰恰是看你的貢獻(xiàn)有多大，才給你相應(yīng)的報(bào)酬。過(guò)分看重一時(shí)的工資收入，會(huì)失去別人對(duì)你的信賴和好感，丟掉很多重要的機(jī)會(huì)。卡耐基曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“太計(jì)較小錢的人是掙不到大錢的。未來(lái)誰(shuí)更職業(yè)化、更專業(yè)化，收入自然會(huì)越高。”

3.注意節(jié)儉。工薪階層尤其是年輕的時(shí)候是財(cái)富積累的階段。當(dāng)然每個(gè)人其實(shí)都經(jīng)歷過(guò)這個(gè)階段，如花銷上毫無(wú)節(jié)制，那么多少收入都不夠用。有些人往往總是抱怨自己的收入低，卻從不注意日常開(kāi)支是多么奢侈浪費(fèi)，這顯然不是正確的態(tài)度。

4.不要妄想一夜暴富。只是極少數(shù)人能實(shí)現(xiàn)一夜暴富，大部分人還是細(xì)水長(zhǎng)流，不斷的積累財(cái)富。工薪階層盲目跟別人攀比，妄想一夜暴富會(huì)讓心態(tài)失衡。柳傳志先生說(shuō)人生是一個(gè)長(zhǎng)跑比賽，不要太計(jì)較眼前的利益，要看得遠(yuǎn)一些，人生才會(huì)有更大的收獲。對(duì)于這一點(diǎn)務(wù)必要有切實(shí)的體會(huì)。我們注重的不是一天、一月、一年的得失，而是五年、十年乃至一生的得失，這樣才有可能得到更多的收入，人生應(yīng)遵守舍得規(guī)律。

5.敢于以合理的方式爭(zhēng)取自己合理的工資。工薪階層雖然在為別人打工賺工資，但并不是賣身為奴。遇到不公平時(shí)，要敢于用正確的方法提出來(lái)。在向老板提出加薪要求時(shí)，要注意掌握時(shí)機(jī)和說(shuō)話的技巧。

6.提高能力漲薪水很關(guān)鍵。許多剛畢業(yè)的工薪階層總操心錢賺得太少，操心如何兼職如何開(kāi)源提高收入，但我們認(rèn)為，對(duì)于上班拿工資的人來(lái)說(shuō)，最大的開(kāi)源就是提高自己的能力，對(duì)自己的職業(yè)道路進(jìn)行恰當(dāng)?shù)囊?guī)劃，給工資帶來(lái)質(zhì)和量的飛躍，這才是工資規(guī)劃的終極目標(biāo)。

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