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有一次我們公司六七個人跟中國區美國大老板一起，從哈爾濱乘火車到長春，買的是那種標準的四人一間的軟臥票。上了車，一名女銷售員說：“咱們男女分開，我可得好好睡一覺。”剩下幾個男的在一間，下屬們主動擠在一個下鋪上，老板一個人坐在對面的下鋪。車晃晃悠悠的，大家都有點倦，我關切地對老板說：“您要是累的話就躺下休息一會兒吧。”

老板把頭一梗，說我不累。

后來同行的人狠狠批評我說：“你傻到家了。咱們老板最講形象，平時頭發、領帶乃至袖扣都一絲不茍，你讓他當著我們四仰八叉地躺下，你腦子進水了。”

有人比較理性，說這事的關鍵是應該多訂一個包廂，讓老板自己過去就是了；更理性的人則提出了“跟老板出門就是累”這樣深刻的命題。

后來我總結的是，跟領導出行，時間一定要長到足以讓領導繃不住的程度，這種旅行之美才會悄悄地呈現。

我有一些記者朋友，常跟著我們國家領導人在各地視察，或者出國訪問。特別是出國的時候，他們說領導可隨和了，國宴完了，脫下西裝摘掉領帶，大家一起喝酒，唱卡拉OK，領導唱流行歌曲唱得比誰都好呢。

我當記者的時候曾跟隨一位國務院副總理訪問愛爾蘭。那里風景優美，古跡豐富，正兒八經的國事活動完了以后，有兩個半天的時間是訪問加游覽。開始繃著的首長后來隨和極了，到了景點一個一個招呼大家拍照，首長夫人和隨行的部長們也跟所有工作人員打成一片。沒有專機的地方在機場等飛機，大家又一起嘮家常。分別的時候都依依不舍。

我的觀點是：領導是人，老板是人，平日里他們被神化了，結果是總想回到人間，你可不能忘了給人家機會。

關鍵的問題是，不能因為你跟老板嘮了家常，你就能在任何場合都跟領導裝一家人。不能因為旅途中老板買了件小玩意兒送給你，你就想當然地認為明年的工資也一定會漲。

我們公司有個負責國際業務的大老板，總給我們講那些在世界各地的旅行經歷。他說有一回在南部非洲某國，一下飛機就上了類似坦克的那種吉普車，車上坐著幾個荷槍實彈的保鏢，很是威風。到了豪華酒店一停車，沖上來幾個扛著相機的攝影師，對著他咔嚓咔嚓一通狂拍。大老板對著鏡頭微笑，想著第二天當地報紙的頭版照片。

還沒等他微微翹起的嘴角返回原位，車上的幾名保鏢如猛虎下山般沖上去抓住攝影師，以迅雷不及掩耳之勢打開相機，有的一把揪出膠卷，有的把數碼相機中的數據卡搶出，然后一腳把攝影師們踹到墻邊，動作熟練而標準。

大老板完全被搞蒙了。保鏢頭目過來說：“閣下有所不知，這些家伙很可能都是黑道上的，他們把那些乘坦克吉普帶保鏢的重要人物拍下來，照片放在網上，整個非洲大陸的黑幫都會盯住你們，找機會綁架你們本人或者家人、隨從，然后索要巨額贖金。”

大家都咂著嘴說，看來跟老板出行也不是沒有危險的。

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