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職場生存

職場海歸調(diào)整“戰(zhàn)略”方向

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識(shí) 發(fā)布 : 06-02

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   似乎出國的人越來越多,而我認(rèn)識(shí)的人里面大體又都沒有什么具體清晰的規(guī)劃,只是覺得出國就是好。但作為接觸了不少學(xué)生的老師,我覺得還是有必要給未來的海龜們提出建議,以免將來悔恨不已。
  首先是英語能力一定要好。
  對(duì)于海龜和土鱉來說,似乎最大的區(qū)別就是鍍過金喝過洋墨水,所以我強(qiáng)烈建議以下幾點(diǎn): 
  1、口語起碼要流暢
  不求標(biāo)準(zhǔn)和美麗,但是口語起碼可以進(jìn)行正常速度的交流和正常模式的文化交流。如果回國之后去外企應(yīng)聘,發(fā)現(xiàn)自己的口語依然結(jié)巴,依然有很重的口音,依然無法表達(dá)自己,那你就要反思一下,是否在唐人街待得太過于久了。
  另外,對(duì)于那些總是炫耀自己的旅游經(jīng)歷的學(xué)生,我覺得這不是資本,只是花別人的錢。各位學(xué)子記住,不要羨慕會(huì)花錢的,要羨慕會(huì)賺錢的。那么請(qǐng)記住,你如果去旅游,你的英語要盡量使人可以理解,盡量多學(xué)一些文化的原則和禁忌,不要只是在中國人堆里打滾。
  2、求職信起碼要流暢
  標(biāo)準(zhǔn)真的不高,只是流暢。因?yàn)槲乙娺^很多到新東方求職的所謂英語專業(yè)或者海龜?shù)挠⑽那舐毿牛瑢懙暮喼本褪恰绑@世駭俗”,350字的東西可以錯(cuò)40處。流暢還有一個(gè)意思就是資料的真實(shí),不要隨意寫一些自己沒干過的事情,不要去炫耀自己不是很好的學(xué)校和專業(yè)。而且最好你的求職信要稱呼閱者的姓氏而非“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)”,這樣的信才會(huì)有人看。
  除了英語之外,還有以下的幾方面:
  1、不要總是說,國外如何如何,怎么中國就如何如何;或者說,我在國外的時(shí)候……
  這兩句話都是禁忌,第一句話說明你不滿目前的地方,那么領(lǐng)導(dǎo)聽見,隨時(shí)請(qǐng)你卷鋪蓋走人,同事聽見,覺得這孩子腦子暫時(shí)停頓了。其實(shí)只要你是中國人,就有義務(wù)去改善我們的國家的任何一個(gè)小的不足,而不是去批評(píng),說話做事,基本原則就是要有建設(shè)性,這樣損人不利己的笨事情千萬別做。
  其次是不要形成口頭語,我在國外的時(shí)候如何如何,作為單位里(尤其是基層政府或國企)學(xué)歷和經(jīng)歷比較多的人,難免會(huì)成為眾矢之的,那么為人低調(diào)就很重要。你不開口就很多人準(zhǔn)備討厭你了,何況你還很拽。
  2、學(xué)會(huì)選擇企業(yè)和朋友
  不要一定去外企,外企目前也有很多類型,比如很多人希望去四大、寶潔、IBM,乃至其他的如北電、恒生銀行、摩根大通、高盛,還有去駐華機(jī)構(gòu),如美領(lǐng),英領(lǐng)等各領(lǐng)事館。這些機(jī)構(gòu)和公司的企業(yè)文化不盡相同,去之前不妨了解一下,找找適合自己的地方很重要。比如你不喜歡努力工作之后只得到一根棒棒糖的獎(jiǎng)勵(lì),恐怕就不要去美領(lǐng),實(shí)際他們沒有利潤驅(qū)動(dòng),難得給努力的員工實(shí)際的報(bào)酬,但是如果你愿意休假多點(diǎn),美領(lǐng)的優(yōu)勢就很明顯。
  朋友之間的選擇也是一樣,肯定會(huì)有圈子,但是最好自己不要卷入什么爭斗,那樣就真的不好玩了,安心做好工作,其他的還是讓領(lǐng)導(dǎo)們?nèi)帯?
  最后,我提出6個(gè)關(guān)鍵詞:
  大家選擇的時(shí)候可以充分考慮這個(gè)職業(yè)的特性,這6個(gè)詞,如果有3個(gè)就可以留下發(fā)展,有5個(gè)值得長久的留下。不要隨便跳槽,選了行業(yè)之后跳槽一定不要轉(zhuǎn)行,因?yàn)樘垡馕吨愕慕?jīng)驗(yàn)被清零,除非自己出來創(chuàng)業(yè),否則重新被培訓(xùn)的滋味很不好受。而如果轉(zhuǎn)行,就意味著你完全不懂。做任何一個(gè)行業(yè),沒有5年以上的體會(huì),你不會(huì)知道這個(gè)行業(yè)還有什么潛規(guī)則,你也不會(huì)清楚自己的職位可以通過什么方式去獲得其他的回報(bào)和利潤。下面是這6個(gè)詞:
  Peers 
  也就是同伴的意思。被面試的時(shí)候你也在選擇企業(yè),如果面試你的人和你的節(jié)拍并不合拍,你還不是那么需要收入來安撫自己饑餓的腸胃,那么不妨多試幾家。如果面試者的感覺給你很好的印象,不妨多努力一些,盡量進(jìn)取來獲得錄取。其實(shí)很多時(shí)候求職者不要把自己放的太低,尤其作為我們的海龜同學(xué)們,你們畢竟是留學(xué)生。
  其次是通過其他的途徑了解這個(gè)企業(yè)的人,了解里面員工的生存狀態(tài)和企業(yè)文化,以及自己這樣的人會(huì)如何。所以也是對(duì)照了解自己的過程。我們?cè)谏鐣?huì)上的層次和職業(yè),基本上可以從我們?nèi)粘=煌蠲芮械?個(gè)人身上看出來,我們的層次是他們的平均值,我們從事的行業(yè)大致也是他們的行業(yè),不會(huì)差的很遠(yuǎn)。相差很遠(yuǎn)的行業(yè)的peers我們稱為朋友,因?yàn)榕笥咽菦]什么利益沖突,和我們交集不大的一部分人。 12

職場貼士:很多人對(duì)金錢的觀念麻木而淡薄,從好里說,淡泊名利、與世無爭,從另一個(gè)角度看,也的確是沒什么追求和上進(jìn)心,不太在意生活的品質(zhì)。

 

  

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