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職場生存

職場生存:公司里人際關系太冷淡了

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發(fā)布 : 10-24

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  讀者革小姐來信說:我剛剛畢業(yè)參加工作,但是現(xiàn)在我在公司里工作非常壓抑,因為公司里人際關系太冷淡了。上大學那會兒,同學們一起學習、談心、散步、旅游,同學之間無話不說。可現(xiàn)在,公司里的人際關系讓我不能忍受:上班頂多打個招呼后,就開始各干各的,從早上九點加班到晚上七八點,大家都懶得說句話,簡直沒有人際交流。有的人新來到公司,也不與大家打招呼,進門就工作,過幾天又跳槽了,大家連他是誰都不知道。請問專家,在這樣的工作環(huán)境中我應該如何調整自己的心態(tài)?

  專家解答:在職場中,不少人對工作的壓力尚可克服,對人際關系的冷漠卻難以適應。不同的人對人際關系的需求是不一樣的,也許你內心的價值很在意這方面,而有的人覺得工作就是這樣、很正常,沒什么不舒服的,建議你與比較談得來的同事交流一下感受,也可以把你對人際關系的需求通過業(yè)余生活來滿足,過一段時間你再評估一下你的感受,你會有新的認識。    


職場貼士:加強頸肩部肌肉的鍛煉,在工間或工余時,做頭及雙上肢的前屈、后伸及旋轉運動,既可緩解疲勞,又能使肌肉發(fā)達,韌度增強,從而有利于頸段脊柱的穩(wěn)定性,增強頸肩順應頸部突然變化的能力

 

  

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