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去年剛被商務部錄用為公務員的大學畢業生唐女士在懷孕后收到了商務部取消自己公務員錄用資格的決定。為了保住來之不易的工作，唐女士將商務部告上了法庭，要求該部撤銷那紙決定，并賠償精神損失1元錢。昨天上午，東城法院一審裁定駁回了唐女士的起訴，理由是這起爭議不屬于法院管轄范圍。
東城法院的裁定指出，唐女士屬于商務部錄用的國家公務人員，應向商務部同級人民政府人事部門申訴，此案不是法院受理范圍。昨天唐女士委托自己代理人史律師領取了裁定。商務部的代理人并沒有到庭，商務部在此案答辯中指出，他們取消唐女士公務員錄用資格，是因為她在被錄用時隱瞞了婚姻狀況，單位因此認定唐女士品質不可靠，決定取消錄用。
史律師告訴記者，起訴前，唐女士就曾向中央國家行政機關在京直屬事業單位人事仲裁委員會提起申訴，該仲裁委以此案不屬于該委管轄范圍的理由不予受理。史律師說，是否上訴還要與唐女士本人商量后決定。
有關專家指出，根據《公務員暫行條例》，國家公務員對涉及本人的人事處理決定不服的，可以在接到處理決定之日起三十日內向原處理機關申請復核，或者向同級人民政府人事部門申訴。
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