深圳tcl單身女員工與ut斯達康男員工
多收了三五斗 - 另外一個版本
起因：深圳tcl單身女員工與ut斯達康男員工一次周末活動，tcl方有mm開出要求ut的gg得要是team leader以上年薪20w的，ut內部論壇有如下的帖子：
TCL的停車場里，橫七豎八停著各處來的自行車，助動車。門口排隊的是UT的GG，把門口塞得很滿。厚厚的履歷表和財產證明用各色的夾子夾者，一捆一捆地，填沒了這只手和那只手之間的空隙。門口進去就是TCL最大的會議廳了，聯誼的MM就排在市場的那一邊。朝晨的太陽光從整潔的玻璃天棚斜射下來，光柱子落在吧臺外面晃動著的幾雙Gucci高跟鞋上。
那些UTGG大清早騎自行車出來，穿越了半個高新區，到了TCL，早飯也不吃一下，便來到吧臺前面占卜他們的命運。"Manager 30萬，Team Leader 20萬，Engineer不要。"TCL的聯誼小姐有氣沒力地回答他們。
"什么！"UT的朋友幾乎不相信自己的耳朵。美滿的希望突然一沉，一會兒大家都呆了。
"在六月里，你們不是說只要年薪10萬么？"
"8萬也要過，不要說10萬。"
"哪里有漲得這樣厲害的！"
"現在是什么時候，你們不知道么？各處的GG象潮水一般涌來，過幾天還要跌呢！"
原來出來猶如賽龍船似的一股勁兒，現在在每個人的身體里松懈下來了。最近天照應，很多人加了薪，稅務局的兄臺也不來作梗， 很快就拿到了年薪，有的還是優秀Staff 的頭銜，誰都以為該得透一透氣了。
哪里知道臨到最后的占卜，卻得到比IT冬天或公司開除更壞的課兆！
"還是不要娶的好，我們回去呆在家里吧！"從簡單的心里噴出了這樣的憤激的話。
"嗤，"小姐冷笑著，"你們不干，人家就關門了么？各處地方多的是新來的GG，頭幾批還沒分派完，華為，中興的優秀GG就要涌來了?，F在各地的海歸，碩士，博士，MBA也多得是。高素質的丫頭是為他們留著的"
華為，中興的優秀GG，碩士，博士，MBA，那是遙遠的事情，仿佛可以不管。而已經30的GG不找LP，卻只能作為一句憤激的話說說罷了。怎么能夠不娶呢？在家父母的命令是要遵守的，當初父向親母親夸下的?？?，自己向狐朋狗友吹的牛是要還的。
"我們到創維去找MM吧，"在創維，或許有比較好的命運等候著他，有人這么想。
但是，小姐又來了一個"嗤"，眨著微翹的睫毛說道："不要說創維，就是找到康佳去也一樣。我們同行公議，這兩天的價錢是Manager 30萬，Team Leader 20萬，Engineer不要".
"到創維去找沒有好處，"同伴間也提出了駁議。"創維的還要深圳戶口，天知道他們多收我們多少錢！就說依他們給，哪里來的錢？"
"小姐，能不能降低一點？"差不多是哀求的聲氣。
"降低一點，說說倒是很容易的一句話。我們的MM都是金枝玉葉養的，你們要知道，降低一點，就沒有SK-II，沒有Seshido，沒有TOYOTA，這樣的傻事誰肯干？"
"這個價錢實在太高了，我們做夢也沒想到。去年的要求是15萬，今年有的只要12萬，不，你小姐說的，10萬也要過；我們想，今年總該比15萬少一點吧。哪里知道竟然要20萬！"
"小姐，就是去年的老價錢，年薪15萬吧。"
"小姐，灰領GG可憐，你們行行好心，少賺一點吧。"另一位小姐聽得厭煩，把手里的空咖啡杯扔到街心，睜大了眼睛說，"你們嫌價錢高，不要來找好了。是你們自己來的，并沒有請你們來。只管多羅嗦做什么！我們有的是Offer，不給你們，有別人的好給。你們看，又有幾群GG擠過來了。"
三四張Glasses好不容易從人堆里擠過來，Glasses后面是充滿著希望的年輕的臉。他們隨即加入先到的一群。斜伸下來的光柱子落在他們的西服的肩背上。
"聽聽看，今年什么價錢。"
職場貼士：辦公一族在工作時不妨在椅背上加個靠墊，不時靠一靠，借助靠墊的支撐作用，使腰部肌肉得到放松，可有效預防和治療腰部酸痛
