分類: 勞動(dòng)法規(guī) 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 10-09

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　　馮某2001年從煤礦退休，雖年屆六旬，但身體硬朗，便向礦領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求安排一份工作。考慮到馮某家庭困難，礦方便將馮某安排到本礦經(jīng)營(yíng)公司當(dāng)勤雜工，月工資180元。簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，只對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律和工資待遇進(jìn)行了約定。2002年8月，因煤礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，便將馮某辭退。馮某認(rèn)為他兩年來(lái)節(jié)假休息日從未休息過(guò)，煤礦又單方解除勞動(dòng)合同，便要求煤礦：一，補(bǔ)發(fā)加班費(fèi)；二，支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。煤礦予以拒絕。馮某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，又不服仲裁裁決，遂成訟。法院經(jīng)過(guò)審理，肯定了馮某與煤礦的勞動(dòng)關(guān)系，判決煤礦補(bǔ)發(fā)馮某正常休息日和法定節(jié)假日期間加班工資2827元。但駁回了馮某第二項(xiàng)訴訟請(qǐng)求。

職場(chǎng)貼士：絕不要給自己一個(gè)理由，說(shuō)服自己把工作交給下一個(gè)小時(shí)。永遠(yuǎn)以“現(xiàn)在”這兩個(gè)字來(lái)想問(wèn)題，把“明天”、“后天”、“下星期”想成遙遠(yuǎn)的下個(gè)世紀(jì)好了，做個(gè)“我現(xiàn)在就要開(kāi)始工作”的人，哪怕只是拿起電話，和客戶說(shuō)說(shuō)你剛才想到的那個(gè)創(chuàng)意，讓他覺(jué)得你是一個(gè)主動(dòng)的熱情的服務(wù)者。工作在此時(shí)此刻，是讓我們保持戰(zhàn)斗欲望的行動(dòng)力。

 

  

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